وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تعلن بفخر القيادة المستدامة لإيجاد ذوي كفاءات عالية لتحقيق أهداف مدير موارد بشرية بموقع مبارك الكبير.

نبحث عن مرشحين يمتلكون مهارات الابتكار لزيادة الإنتاجية.

لذا يجب أن يمتلك المرشح:
قدرة على إدارة الوقت, خبرة بـ استراتيجيات التسويق.
نبحث أيضاً عن التعاون والتنسيق لتحقيق الأهداف المشتركة.

نوفر حوافز مالية تشمل بيئة عمل مرنة.

إذا كان لديك الحماس أن تكون جزءًا من فريقنا, نتطلع لاستقبال معلوماتك الشخصية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- التقييم المستمر لأداء الموظفين وتحفيزهم
- القدرة على استخدام برامج إدارة الموارد البشرية بكفاءة
- القدرة على وضع خطط التدريب والتطوير للموظفين
- إدارة عمليات التوظيف وتعيين الموظفين الجدد بكفاءة
- التواصل الفعّال مع الإدارات الأخرى لتحقيق الأهداف المشتركة

المهام:

- تنفيذ استراتيجيات التوظيف لضمان استقطاب المواهب المؤهلة
- المشاركة في تطوير خطط إدارة المواهب على المدى الطويل
- الإشراف على عمليات التدريب والتطوير لتحقيق الكفاءة المهنية
- متابعة أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة بشكل دوري
- التعاون مع الإدارات الأخرى لتحقيق الأهداف التنظيمية

الانشطة الوظيفية

- يحرص على الابتكار والتطوير المستمر نتيجة شغفه بما يقوم به
- تقديم العروض بطريقة منظمة ومنهجية تسهل متابعة المحتوى.
- التفكير الاستراتيجي يعني تحليل البيئة الخارجية وتحديد الفرص التي يمكن استغلالها.
- تشمل الحوافز مكافآت نقدية لمكافأة الأداء الاستثنائي.
- المشاركة الفعالة في الفريق لتعزيز الإنجازات المشتركة

القدرات المطلوبة

- تتضمن برامج التقييم مراجعة مستمرة للنتائج واستكشاف طرق التحسين.
- استكمال الدراسات العليا في مجال العمل لتعزيز المعرفة المتخصصة.
- تقدر تقدم حلول مبتكرة للمشاكل بناءً على تجربتك
- التعامل مع الضغط: الحفاظ على الأداء الجيد في الظروف الصعبة.
- توجيه الفريق نحو النجاح: القدرة على إلهام الفريق والعمل على تحقيق الأهداف الجماعية.

وظائف إدارة الموارد البشرية بمبارك الكبير - وظائف الكويت

وظائف مشابهة