وظائف الكويت

وصف الوظيفة

اعلان جديد على بوابة التوظيف لادارة التقدم المستدام عن فرص عمل جديدة
ترغب في تعيين مدرب موظفين شريطة وجود خبرة
التعيين في الكويت

المهارات:

- الصبر
- القدرة على التنظيم
- القدرة على التدريب
- التواصل الفعال
- مهارات حل المشكلات

المهام:

- إجراء التقييمات
- تقديم المشورة
- تقييم أداء الموظفين
- متابعة التقدم
- تقديم البرامج التدريبية

الانشطة الوظيفية

- تعتمد استراتيجية التقييم على تحليل منتظم للنتائج وتحديد نقاط التحسين.
- التفاوض بحكمة: يعرف يوصل لحلول ترضي الجميع من خلال التفاوض
- المرونة والتكيف: يتأقلم مع التغيرات ويشتغل في أي ظروف
- قدم دلوقتي وابدأ مشوارك مع شركة رائدة.
- تحافظ على روح التعاون وتساعد زملائك عشان تحققوا الأهداف المشتركة

القدرات المطلوبة

- لازم تكمل التعليم المناسب عشان تحصل على شهادة توافق متطلبات الشغل
- تُمنح حوافز مالية مجزية لتحفيز الموظفين على تحقيق الأداء المتميز.
- مع رواتبنا العالية، يمكنك تحقيق الأمان المالي الذي تطمح إليه.
- يشتغل بجدية وما يدخل في سوالف مالها أي فايدة
- تقييم المعلومات بعناية واستخدامها لاتخاذ قرارات مبنية على معطيات دقيقة.

وظائف تدريب الموظفين بالكويت - وظائف الكويت

وظائف مشابهة