وظائف مصر

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور موظف توظيف للعمل في القاهرة
التواصل من خلال ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني من نموذج التقديم

الخبرة ليست شرط اساسي

المهارات:

مهارات إدارة عمليات التوظيف بكفاءة واحترافية، القدرة على التعامل مع البرامج الإلكترونية لإدارة الموارد البشرية، مهارات إعداد المقابلات والتواصل الفعال مع المرشحين، الإلمام بعمليات الفحص والتحقق من المعلومات الوظيفية، القدرة على إعداد التقارير الدورية عن عمليات التوظيف، مهارات التنظيم لإدارة المواعيد والمهام اليومية، الالتزام بتحقيق أهداف التوظيف وفق الجداول المحددة، المرونة في التعامل مع المرشحين من مختلف الخلفيات، مهارات التفاوض لإتمام عمليات التوظيف بنجاح، القدرة على التعلم السريع للتقنيات والأنظمة الجديدة

المهام:

إدارة عمليات التوظيف بدءًا من الإعلان وحتى التعيين، إجراء المقابلات الشخصية وتقييم المرشحين، إعداد التقارير الدورية عن تقدم عمليات التوظيف، استخدام البرامج الإلكترونية لإدارة البيانات الوظيفية، التحقق من معلومات المرشحين والتأكد من دقتها، التواصل مع الإدارات المختلفة لتحديد احتياجات التوظيف، تنظيم الملفات والسجلات الوظيفية بشكل دقيق، تقديم المشورة للمرشحين حول إجراءات التوظيف، متابعة تنفيذ السياسات والإجراءات الخاصة بالتوظيف، الالتزام بتحقيق أهداف التوظيف وفق الجداول الزمنية المحددة

الانشطة الوظيفية

- تُقدم حوافز تشجيعية للتفوق في تحقيق الأهداف المحددة.
- عنده القدرة إنه يدرب ويوجه الزملاء الجدد أو الأقل خبرة منه
- التميز في خدمة العملاء: يقدم خدمة مميزة ويحاول يلبي طلبات العملاء بشكل ممتاز
- الشركة تقدم خيارات مرنة في مواعيد العمل.
- تطوير مهارات الأداء لضمان إنتاج عمل ذو جودة ممتازة بشكل مستمر.

القدرات المطلوبة

- وضع مؤشرات لقياس الأداء وضمان تحقيق الأهداف المرجوة.
- التميز في عرض الأفكار المعقدة بطريقة بسيطة وسهلة الفهم.
- تحديد الراتب سيتم في المقابلة بناءً على الكفاءة والخبرة.
- البحث والتحليل: جمع وتحليل المعلومات.
- تحديد أولويات واضحة لكل مهمة لتجنب أي تعقيدات غير ضرورية.

وظائف في شركة فال العربية بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة